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网站积分规则-免费获得1万元的SAP培训基金
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1) 名词解释

a)       经验值:其值被如下因素影响:发主题帖,回帖,删除主题帖,删除回帖,加精华,上传附件,删除附件,注册简历,网站专栏发布文章,网站专栏删除文章,BLOG注册,发(删除)文章,回复(删除)

b)       积分:在以上a)项内的影响经验值的同时,对积分也有相同的影响。除此之外,积分可以充值;可以转让;可以在“资源中心”进行消费;可以获得参加课程的积分奖励,企业会员还可以下载简历消费,同时简历被下载时宿主获得加积分。

2) 积分(经验值)记分规则:

a)      发主题帖:+2积分(同时:+2经验值)

b)      回帖:+1积分(同时:+1经验值)

c)      加精华(主题或回答问题)+10积分(同时:+10经验值)

d)      主题帖被版主删除:-4积分(同时:-4经验值),自己删除:-2积分(同时:-2经验值)

e)      回帖被版主删除:-2积分(同时:-2经验值),自己删除:-1积分(同时:-1经验值)

f)      上传附件:+1积分(同时:+1经验值)

g)      管理员删除附件:-2积分(同时:-2经验值)

h)      简历注册:+20(同时:+20经验值),简历被企业下载一次+10积分

i)      企业用户下载一份简历:-20积分

j)      每版块版主:+100

k)      删除版主:-150

l)      网站专栏发布文章:+4(同时:+4经验值)

m)      网站专栏删除文章:-6(同时:-6经验值)

n)      学员参加课程奖励加积分:学费的1/10(如:8000元,送800积分)

o)      激活BLOG: +10(同时:+10经验值)

p)     

BLOG里发布新随笔或文章: +2(同时:+2经验值)

3) 奖励政策

a)       每月经验值增加前3; 1名奖励积分200分,第2名奖励积分150分,第3名奖励积分100

b)       每季度经验值增加前3名;第1名奖励积分500分,第2名奖励积分300分,第3名奖励积分200

c)       每年(自然年)经验值增加前10名(亚可员工不参加排名); 1名奖励积分10000分或兑换10000元任何课程学费,第2名奖励积分5000分或兑换5000元任何课程学费,第3名奖励积分3000分或兑换3000元任何课程学费,第4名奖励积分2500分,第5名奖励积分2000分,第6名奖励积分1800分,第7名奖励积分1600 分,第8名奖励积分1400分,第9名奖励积分1200分,第10名奖励积分1000分。

4) 生效日期
 公布之日生效,网站原积分有效.

分享按钮发布于: 2008-03-20 19:37 jindong 阅读(357) 评论(0)  编辑 收藏

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